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卡福公司与骨干员工签订三年改革发展经营目标责任书

    2018年6月21日下午,卡福公司与骨干员工“2018-2020年改革发展经营目标责任书”签订会在卡福公司四楼大会议室举行。卡福公司班子成员、全体中层管理人员及助理、骨干员工参加了签订仪式。会议由总经理吕德松主持。

    会上,副总经理张波宣读了“2018-2020年改革发展经营目标责任书”;董事长罗玉红分别与技术、生产、销售的骨干员工代表签订了三年改革发展经营目标责任书。

最后,董事长罗玉红发表了《团结一心、攻坚克难、为实现三年目标努力奋斗》的重要讲话,提出了公司未来三年的改革发展思路及实现三年改革发展经营责任目标的重点工作措施,号召大家坚定信心,强化责任担当,从严管理,营造风清气正的良好工作氛围,以集团“一抓三保三降一增强”为指引,为公司步入良性循环发展阶段而努力奋斗。